مدیرعامل شرکت گاز استان اردبیل از برگزاری بیش از 4696 نفرساعت آموزش به کارکنان مجموعه طی سه ماهه نخست سالجاري در این شرکت خبر داد.

به گزارش روابط عمومي شركت گاز استان اردبيل، معرفت خدابنده مديرعامل این شرکت با اعلام این خبر، اظهار داشت: این آموزش ها در قالب 25 دوره در راستای آموزش های عمومی، فنی و تخصصی، شغلی، ارتقاء و به روز نمودن دانش کارکنان و مسئولین بر اساس تقویم آموزشی برنامه ریزی و اجرایی شده که شامل دوره های فنی و تخصصی و عمومی می شود.

وی افزایش آمادگی، مهارت، تقویت کار گروهی، توانمندسازی تیم‌های عملیاتی و همچنین ارتقاء دانش فنی پرسنل را از اهداف دوره های برگزار شده عنوان نمود و افزود: از مجموع دوره های برگزار شده در سه ماهه اول سال جاریتعداد 11 دوره بصورت حضوری و تعداد 14 دوره بصورت غیر حضوری انجام گرفته است.

خدابنده در ادامه بحث آموزش را یکی از اولویت های صنعت گاز در حوزه منابع انسانی برشمرد و گفت: مسئله آموزش و تاثیرات آن در ارتقاء سطح بهره وری و کارایی پرسنل بسیار حائز اهمیت می باشد و در برنامه ریزی های انجام شده نیز رشد فنی و علمی کارکنان به عنوان سرمايه‌هاي اصلي شركت لحاظ شده است.

وی دوره‌های HSE ، سیستم قرائت کنتورخوانی، آمادگی امدادی برای مواجهه با حوادث برای گازبانان و امدادگران، تربیت مربی ویژه مربیان شرکت، پاسخگویی و ارزیابی شکایات و.. را از جمله دوره‌های برگزار شده در این مجموعه برشمرد و نیز با اعلام اینکه هدف نهایی آموزش کارکنان، دانش افزایی و ارتقای بهره وری سازمانی است، تصریح کرد: تجزیه و تحلیل نتایج و اثربخشی دوره ها، حلقه نهایی فرآیند آموزش می باشد که بر اساس سنجش های صورت گرفته در این شرکت، طبق نظر سنجی های انجام گرفته94 درصد می باشد.

مدیرعامل گاز استان اردبیل در خاتمه  فرآیند نیازسنجی آموزشی را اولین گام در توانمندسازی پرسنل عنوان نمود و اظهار داشت: طبق نیاز سنجی های انجام شده از کارکنان و مطابق تقویم آموزشی این شرکت، دوره ها و سمینارهای آموزشی برنامه ریزی و اجرایی می شود.